2024年11月6日上午,汽配中区组织全体中层以上人员对刊登在《标准化视窗》第四期报纸上成董事长撰写的文章《改庸懒散作风 破执行难坚冰 激发创新活力 提高履职效能》进行了集中学习。
在学习会上,朱炳勋经理带领大家通篇研读,对文章中涵盖的行业市场形势、干部员工作风、“16877太阳集团实干年”的目标等内容进行了详细解读,对成董事长提出的目前干部员工队伍中存在的问题进行了讨论分析,要求大家以学促干,团结一致,努力完成集团公司下达的各项目标任务。
朱经理强调,作为干部,要时刻谨记“自我管理”,管理好自身工作,也要管理好自己的“心”,经济环境低迷,周围难免会有一些负能量的声音,但我们作为中层干部,不能受这些负能量的影响,要做到不听、不信,更不能传播,坚守初心,不能人云亦云,将负能量传播给员工;对成董事长文章的学习不能止步于一次培训会,而是要吃透,理解成董的用心良苦,将文字消化、转化为实际工作安排,这样才能更好的带领部门员工完成工作。
朱经理要求各主管经理深入到直管部门,同各部门干部员工一起继续认真学习成董事长的文章,通过学习查找问题根源,剔除“三个和尚没水喝”的现象,改进提升工作作风,把劲使在工作上,努力打造一个繁荣、干净、有序、安 全、服务优的汽配市场,各部门要以此次学习为新的起点,提升精气神,不做负能量分子,以更加饱满的热情积极地投入到今后的工作中。
返回顶部